Henry Murray

Henry Alexander Murray (el 13 de mayo de 1893 – el 23 de junio de 1988) era un psicólogo americano que dio clases durante más de 30 años en la Universidad de Harvard. Era el Director de Harvard Clínica Psicológica en la Escuela de Artes y Ciencias después de 1930 y colaboró con Stanley Cobb, el Profesor de Bullard de Neuropathology en la Facultad de medicina, para introducir la psicoanálisis en el plan de estudios de Harvard, pero guardar a aquellos que lo enseñaron lejos del aparato de toma de decisiones en Viena. Él y Cobb crean el marco idóneo para la fundación del Boston Sociedad Psicoanalítica después de 1931, pero ambos se excluyeron del ingreso por motivos políticos. Mientras la teoría de personalidad en la psicología se hacía dominada por la estadística de la teoría del rasgo, Murray desarrolló una teoría de personalidad llamada Personology, basado en "necesidad" y "prensa". Modelado después de que la ecuación de Henderson-Hasselbach sobre la cual la medida de los componentes diferentes del plasma sanguíneo se miden todos al mismo tiempo, Personology era un enfoque holístico que estudió a la persona a muchos niveles de la complejidad todos al mismo tiempo por un equipo interdisciplinario de investigadores. Murray también era un co-revelador de Thematic Apperception Test (TAT) con Christiana Morgan, que siempre afectuosamente se refirió como "al segundo éxito de librería que Harvard alguna vez publicó, segundo sólo a la Guía de Harvard de la Música."

Fondo personal

Henry Murray nació en una familia rica en Nueva York en 1893. Tenía una hermana más vieja y un hermano menor. Carver y Scheier, en "Perspectivas en la Personalidad" p100, notan que "avanzó bien con su padre, pero tenía una relación pobre con su madre", causando un sentimiento profundamente arraigado de la depresión. Suponen que la interrupción de esta relación llevó a Murray a ser sobre todo consciente de las necesidades de la gente y su importancia como determinantes subyacentes del comportamiento. En Harvard, él majored en la historia con un rendimiento pobre, pero compensó con el fútbol, remando y poniendo en una caja. En el Colegio de Colombia hizo mucho mejor en la medicina, completó a su Dr. en Medicina y también recibió un M.A. en la biología, en 1919. Durante los próximos dos años era un instructor en la fisiología en Harvard y en 1927 recibió su doctorado en la bioquímica en Cambridge.

Un punto decisivo ocurrió en la vida de Murray a la edad de 30 años; después de siete años del matrimonio, se encontró y se cayó enamorado de Christiana Morgan, pero experimentó el conflicto serio ya que no quiso abandonar a su esposa, Josephine. Esto levantó su conciencia de necesidades contrarias, la presión que puede resultar, y las relaciones a la motivación. Carver y Scheier notan que era Morgan que fue "fascinado por la psicología de Carl Jung" y era a consecuencia de su incitación que encontrara a Carl Jung en Suiza. Describió a Jung como "El primer ensangrentado lleno, esférico - y Goethian, diría, inteligencia que había encontrado alguna vez." Fue analizado por él y estudió sus trabajos. "La experiencia de traer un problema a un psicólogo y recibir una respuesta que pareció trabajar tenía un gran impacto a Murray, llevándole a considerar seriamente la psicología como una carrera" (J. W. Anderson). El consejo de Jung a Murray acerca de su vida personal debía seguir abiertamente con ambas relaciones.

Carrera profesional

En 1927, a la edad de 33 años, Murray se hizo el subdirector de Harvard Clínica Psicológica. Desarrolló los conceptos de necesidades latentes (no abiertamente mostrado), necesidades manifiestas (observado en las acciones de la gente), "apriete" (influencias externas en la motivación) y "thema" - "un modelo de prensa y necesidad que se funde alrededor de interacciones particulares". Murray usó el término "apperception" para referirse al proceso de proyectar imágenes de la fantasía en un estímulo objetivo. El concepto de apperception y la asunción que el pensamiento de todo el mundo es formado por procesos subjetivos proporciona la razón fundamental detrás de Thematic Apperception Test (TAT). Esto fue desarrollado por Murray y Morgan (1935). En 1937 Murray se hizo el director de Harvard Clínica Psicológica. En 1938 publicó Exploraciones en la Personalidad, ahora un clásico en la psicología, que incluye una descripción de la Prueba de Apperception Temática. Durante su período en Harvard, Murray se sentó en en conferencias por Alfred North Whitehead, cuya filosofía de proceso marcó su pensamiento filosófico y metafísico durante su carrera profesional (Laughlin 1973).

Durante la Segunda Guerra Mundial, abandonó Harvard y trabajó como el teniente coronel para la de Strategic Services (OSS) del Office. James Miller, responsable de la selección de agentes secretos en el OSS durante la Segunda Guerra Mundial, relata que Murray era el creador del término "de situación de prueba". Este tipo de la evaluación, basada en tareas prácticas y actividades, fue promovido por los Militares británicos. Murray sirvió de un consultor para el Gobierno británico (1938) en establecer del Consejo de Selección del Oficial. El trabajo anterior de Murray en Harvard Clínica Psicológica le permitió aplicar sus teorías en el diseño de los procesos de selección usados por WOSB y OSS para tasar a agentes potenciales. Las evaluaciones estaban basadas en el análisis de criterios específicos (p.ej" mando") por vario raters a través de una variedad de actividades. Los resultados se reunieron para conseguir una evaluación total. Los principios subyacentes se adoptaron más tarde por AT&T en el desarrollo de la metodología del Centro de la Evaluación, que ahora es ampliamente usado para tasar el potencial de la dirección tanto en organizaciones del sector público como en privadas.

La identificación de Murray de necesidades psicológicas principales (Necesidades de Psychogenic de Murray, sistema de Murray de necesidades), incluso Logro, Afiliación y Poder (1938) proporcionó la base teórica a la investigación posterior de David McClelland y sostiene el desarrollo de modelos basados en la capacidad de la eficacia de la dirección (Richard Boyatzis), jerarquía de Maslow de necesidades e ideas que se relacionan con la psicología Positiva. Sin embargo, la contribución de Murray raramente se reconoce en la literatura académica contemporánea. McClelland, Boyatzis y Spencer continuaron al encontrado la Consulta de McBer.

Encargado por el jefe OSS, Guillermo "Bill Salvaje" Donovan, en 1943 el profesor Murray ayudó a completar el Análisis de la Personalidad de Adolph Hitler. El informe se hizo en la colaboración con el psicoanalista Walter C. Langer, el doctor Ernst Kris, Nueva Escuela para la Investigación social y el doctor Bertram D. Lawin, Nueva York Instituto Psicoanalítico. El informe usó muchas fuentes para describir a Hitler incluso varios informadores como Ernst Hanfstaengl, Hermann Rauschning, la princesa Stephanie von Hohenlohe, Gregor Strasser, Friedelinde Wagner y Kurt Ludecke. El estudio de groundbreaking era el pionero de Delincuente que describe y psicología política, hoy comúnmente usada por muchos países como la parte de tasar relaciones internacionales.

Además de la predicción que si el fracaso para Alemania estuviera cerca, Adolf Hitler elegiría el suicidio, el informe de colaboración del profesor Murray declaró que Hitler era impotente por lo que las relaciones heterosexuales se refirieron y que había una posibilidad que Hitler hubiera participado en una relación homosexual. El informe de 1943 declaró que: "La creencia que Hitler es homosexual se ha desarrollado probablemente (a) del hecho que realmente muestra tantas características femeninas y (b) del hecho que había tantos homosexuales en el Partido durante los primeros días y muchos siguen ocupando posiciones importantes. Es verdad probablemente que Hitler llama a Albert Forster "Bubi", que es un apodo común empleado por homosexuales en la dirección a sus compañeros."

Habiendo

devuelto a Harvard 1947, Murray sermoneó y estableció con otros el Anexo de la Clínica Psicológico y era un investigador principal en Harvard. El libro de Alston Chase Harvard y Unabomber: La Educación de un Terrorista americano dice de los experimentos EXTREMOS MK que se relata que Theodore Kaczynski se ha sometido en Harvard, bajo la dirección de Henry Murray. Chase une estas experiencias con la carrera posterior de Kaczynski como Unabomber.

Cuando Murray se hizo el profesor emérito en Harvard, ganó el Premio de Contribución Científico Distinguido del Premio de la Medalla de oro y la Asociación Psicológico americano por el logro de toda la vida de la Fundación Psicológica americana.

Murray murió de la pulmonía a la edad de 95 años.

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